Construyendo empresas e ingenieros
más humanos

Una combinación única de Ingeniería, Coaching
y Estoicismo

¿Cómo trabajo con empresas?


El 30% de los trabajadores/as se encuentran insatisfechos laboralmente y las empresas tienen que enfrentarse a un gran desafío.
La mentalidad de los empleados/as está cambiando y cada vez consideran más importante el ambiente laboral, su satisfacción personal y el desarrollo profesional.
Las empresas son como un árbol, si el alimento que obtienen de las raices no es el adecuado, los frutos que obtendrán no serán los deseados y no conseguirán los objetivos que se proponen.
Si no quieres ser un bonsai en medio de un bosque, mira el video y entra en el apartado para empresas.

Comunicación Efectiva

Todo el mundo sabe hablar, pero pocos aprenden a comunicar.

Liderazgo y Estocismo

Lidera desde el estoicismo y las habilidades intrapersonales.

Trabajo en Equipo

El trabajo, pocas veces, es cosa de una sola persona.

Inteligencia emocional y Autoconfianza

Dos de los pilares para impulsar tu carrera profesional.

¿Cómo trabajo con ingenieros?


Como ingeniero que soy, mi objetivo es muy claro, transformar ingenieros robot en ingenieros humanos.
En la universidad nos enseñan a tratar con todo tipo de problemas, pero no nos enseñan a tratar con personas, comunicarnos y liderar. Aun así, por nuestra formación, la mayoría acabamos trabajando en equipos multidisciplinares y, en ocasiones, llegando a ser líderes de los mismos.
Un equipo de robots puede solucionar un problema, pero solo un equipos de humanos puede alcanzar un objetivo. Si piensas como yo, echa un vistazo al video y entra en el apartado de ingenieros/as.

Sobre mí


¡Bienvenido/a a mi aventura! Que también puede ser la tuya…
Mi nombre es Ángel Huertas, soy Ingeniero Mecánico y en Energías Renovables, Coach Profesional y un enamorado de la Filosofía Estoica.
He trabajado como Gestor de Mantenimiento Industrial y como Project Manager en proyectos fotovoltaicos y, con lo que he aprendido estos años sobre el mundo laboral, sentí la necesidad de crear este proyecto.
Trabajando en mi primera empresa, encontré el Estoicismo y puso mi vida patas arriba.
Empecé a hacerme preguntas, a ver el mundo con otros ojos y mi forma de trabajar y afrontar las relaciones personales y los problemas cambió por completo. Poco después, el coaching se cruzó en mi camino y fue el complemento perfecto a este desarrollo personal que estaba viviendo.Me di cuenta de que los ingenieros e ingenieras somos máquinas de razonar, buscar soluciones y enfrentarnos a problemas, pero no nos enseñan a relacionarnos con personas. Las habilidades interpersonales son fundamentales en nuestra carrera profesional y creo que ya es hora de pasar de “ser máquinas” a “ser humanos”.Mi cerebro de ingeniero vio la posibilidad de acercar estos conocimientos a las empresas y los ingenieros/as, naciendo así Iki Project, donde he conseguido unir mis tres pasiones para crear un nuevo entorno laboral.

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Te llegarán ofertas, guías y contenido estoico interesante

Opiniones


“Quería mejorar mis habilidades de liderazgo, lo me llevó a conocer a Ángel, este excepcional Coach me ayudó a reflexionar y crecer.”

Luis G.

“La combinación de orientación estratégica y apoyo emocional ha marcado una gran diferencia en mi equipo de trabajo”

María L.

“Gracias a su guía experta, me siento más segura de mis habilidades y he logrado avances significativos en mi carrera.”

Ana M. J.

“Mi transformación personal y profesional con Ángel ha sido extraordinario. Las sesiones se centraron en mis metas, fortalezas y áreas a mejorar.”

Manuel A.


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Todos los derechos reservados

Coach de Ingenieros

Vamos a ser sinceros, los ingenieros somos un poco “especiales”. Tenemos una forma diferente de pensar, abordar los problemas, trabajar… pero también de relacionarnos con otras personas.Seguro que alguna vez ha escuchado algo parecido a “Los ingenieros sois raros” o “Los ingenieros parecéis robots”.El propósito de Iki Project es el de romper esta creencia y convertirte en un Ingeniero Humano.Imaginate que yo soy Wall-E y tú eres EVA, el robot blanco. Cuando me conoces solo estás centrado en el objetivo y los resultados, pero poco a poco, te ayudaré a transformarte como ocurre en la película.

Te darás cuenta de que hay muchas cosas más allá de los resultados y que te hacen ser un ingeniero más completo.También, puedes imaginar que me conoces siendo un robot cualquiera y acabarás siendo algo parecido a Iron Man y podrás salvar el mundo.
Como eso de salvar el mundo es un poco complicado y no quiero que te hagas ilusiones, en tu caso podrás salvar tu carrera profesional, tu equipo o tu empresa.
Las metáforas están muy bien, pero vamos a ser más concretas. Nuestra mentalidad de ingeniero/a te puede provocar:

  • Problemas de liderazgo

  • Problemas para relacionarte con otros compañeros.

  • Dificultades para comunicarte

  • Estancamiento en tu carrera profesional

  • Descontrol y tension en tu equipo

  • Falta de motivacion

  • Dificultad para mantener el puesto de trabajo

Con mis servicios, lo que busco que es te convierte en un ingeniero/a más completo, trabajas mejor en equipo, creces en tu carrera profesional, mejores tus habilidades blandas y alcances objetivos de manera más eficiente.Mi forma de trabajar es diferente al resto de profesionales del desarrollo personal. Aquí no hay magia, cartas, positivismo extremista, ni promesas imposibles.Recuerda que soy ingeniero y hablamos el mismo idioma. Sé cómo piensas, qué necesitas y como nos gusta trabajar. En Iki Project lo haremos con ciencia, metodología y práctica, de la mano del coaching y el estoicismo.

Productos


Gratis

Consigue este Ebook con las enseñanzas básicas que te van a ayudar a mejorar tu forma de comunicarte y con lo que podrás probar la esencia de Iki Project.

PRÓXIMAMENTE

Tendrás acceso a una clase de 1 hora y media en la que te mostraré como las enseñanzas estoicas pueden hacerte cambiar la forma de afrontar los problemas, tanto profesionales como personales.
Junto a la grabación adquirirás un cuaderno de trabajo con el que podrás empezar a practicar estas enseñanzas.

PRÓXIMAMENTE

Un minicurso grabado para convertirte en un mejor líder con ayuda del coaching y el estoicismo. Adquirirás habilidades de liderazgo para tu día a día. Además, contarás con un cuaderno de práctica que iremos haciendo juntos durante la clase.
Como ya sabes, mi forma de trabajar se basa en la práctica y en el cambio, por ello esta formación incluye una sesión privada conmigo. En ella quiero que veamos los resultados del
cuaderno de trabajo y podamos hablar sobre aquellas dificultades que te hayan surgido o cualquier cosa sobre la que quieras profundizar.

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Coaching para empresas

¿Sabías que alrededor del 30% de los trabajadores de una empresa se encuentran insatisfechos laboralmente? ¡Más de un cuarto de la plantilla!Esta insatisfacción es como un virus o un parásito que se propaga entre los empleados y puede acabar afectando a más de ese 30%.Imagina que tu empresa es como un árbol. En el subsuelo están las raíces y los nutrientes que hacen crecer al árbol, que hacen crecer a tu empresa, aspectos como el ambiente laboral. El tronco representa a la empresa, es lo que mantiene el árbol erguido y evita que caiga. Las ramas son los trabajadores, es la parte de la que crecen las hojas, frutos y flores, que serían los resultados que la empresa quiere obtener, es decir, beneficios económicos, productos, clientes o resultados.

Ahora, imagina que los nutrientes de los que se alimenta tu empresa son:

  • Problemas de liderazgo.

  • Problemas de comunicación.

  • Falta de desarrollo profesional.

  • Mal ambiente laboral.

  • Desequilibrio entre vida personal y laboral.

  • Falta de cohesión entre los equipos.

¿Qué frutos crees que vas a obtener? Te doy algunas pistas:

  • Menor rendimiento.

  • Conflictos dentro de los equipos.

  • Líderes autoritarios.

  • Menor crecimiento de la empresa.

  • Menor calidad de trabajo y productos.

  • Menores ingresos económicos.

  • Dificultades para retener talento.

Si tu empresa tiene unos trabajadores insatisfechos, acabaran apareciendo clientes insatisfechos, es simple.¿Vas a cambiar los nutrientes de tu árbol para que empiece a crecer cómo quieres o vas a seguir siendo un bonsai?

¿Cómo te puedo ayudar?


Ponencias en las que se expone el tema acordado con la empresa y se da a los trabajadores información, conocimientos y claves para poder aplicar los conocimientos en su día a día.
Duración aprox. 1 o 2 horas. Pincha para más información

Es una combinación de teoría y práctica.
Se escoge un tema concreto y, a parte de ofrecer conocimiento sobre la materia, también se realizan dinámicas, ejercicios y prácticas con el equipo, así pueden experimentar lo aprendido y es más resulta más fácil su asimilación.
Duración aprox. 3 o 4 horas. Pincha para más información

Se combinan teoría y práctica como en los talleres, pero con una mayor profundidad y dedicando un día completo.
Se estudia el caso concreto de la empresa y el tema que quieren tratar para personalizar la formación según el objetivo que se busque.
Normalmente, van dirigidos a equipos concretos o grupos reducidos de trabajadores.
Pincha para más información

Consiste en la impartición de un curso completo de 2 o 3 meses de duración sobre una formación ya creada por Iki Project o una personalizada a petición de la empresa contratante.
La forma de impartir la formación variará dependiendo de las necesidades de la empresa.
Pincha para más información

Conjunto de sesiones de coaching para un equipo con el que se busca tratar un problema concreto detectado dentro del mismo.
La duración, número de sesiones y metodología utilizada variará según las características del equipo y la empresa.
Pincha para más información

Conjunto de sesiones de coaching para un líder de equipo o directivo de empresa que necesita tratar un problema concreto que ha podido detectar la propia persona o su entorno.
La duración, número de sesiones y metodología útilizada variará según las características del ejecutivo y la empresa.
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Todo lo que siempre has querido está al otro lado de EL MIEDO

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4 de Octubre

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